Políticas de Abara

NORMAS DE LOS EQUIPOS

HUMILDAD CULTURAL

A medida que aprendemos a leer los lugares, esos lugares acaban leyéndonos a nosotros. Queremos evitar la actitud de "feo americano" que con demasiada frecuencia precede a la reputación de Estados Unidos a nivel local y en el extranjero. En su lugar, elegimos entrar en los espacios como invitados. Abara se centra en las esperanzas, sueños y preocupaciones de los vecinos que son expertos locales dentro de sus propias comunidades. Los solicitantes de asilo demuestran fortaleza espiritual y resistencia, y son portadores de historias aún por escuchar.
 
Un aspecto de la humildad cultural es nuestra postura interna y nuestra vestimenta externa. Invitamos a los equipos a vestir de acuerdo con el contexto cultural, el papel o la reunión. Por favor, eviten llevar camisetas con la bandera americana, camuflaje o eslóganes. Invitamos a los equipos a venir como oyentes, vecinos y aprendices mientras entramos en espacios donde la gente está cargando con las realidades del sufrimiento y el trauma.

PROTECCIÓN DE LA INFANCIA

Abara se compromete a proporcionar un entorno seguro para los niños y jóvenes en los refugios y fuera de ellos. Abara se compromete a proteger a los niños y jóvenes de incidentes de mala conducta o comportamiento inapropiado. Bajo ninguna circunstancia los miembros del equipo pueden estar a solas con un menor a puerta cerrada o en un vehículo. Se requiere el cumplimiento por parte del personal y los voluntarios. El incumplimiento de esta política puede resultar en la expulsión del equipo y las acciones se determinan de acuerdo con la ley.

ENTORNOS SEGUROS

Crear entornos de confianza, profesionalidad y amistad son algunas de las prácticas que nos guían como equipo. Nos honramos los unos a los otros mientras el Equipo Abara lidera a través de generaciones y líneas de género. Abara rechaza categórica e inequívocamente el racismo y la violencia contra cualquier persona. Esto incluye el paternalismo, la xenofobia, el nacionalismo y la sexualización de los demás. Respetamos la dignidad innata de todas las personas. El personal y los voluntarios de Abara se esfuerzan por ser personas de la máxima integridad. Queremos evitar impropiedades en las que la atracción hacia otro se convierta en un riesgo o comprometa el propósito de nuestro Encuentro Fronterizo (EB), o en una situación insegura para un miembro de nuestro personal o de su grupo.
 
En la práctica, el personal de Abara se compromete a reunirse en lugares públicos y de puertas abiertas con los invitados y los grupos del Encuentro Fronterizo. Se evita reunirse a solas en una zona no pública a menos que se aprecien circunstancias únicas. Fomentamos la transparencia del calendario de equipo, la discreción y el respeto.
 
En el peor de los casos: Si un participante del Encuentro Fronterizo decide no respetar las normas del equipo, corre el riesgo de perder su participación y de ser expulsado. El propósito de la expulsión es restaurar a un miembro del equipo a una relación correcta. Un ejemplo de motivos para la expulsión puede incluir, pero no se limita a: comportamiento inapropiado, deshonrar a los líderes locales o alejarse constantemente del grupo. En raras circunstancias, los siguientes pasos guían al Equipo Abara:

  • Primera advertencia - informal (verbal)
  • Segunda advertencia - formal (verbal y por escrito)
  • Discernimiento en equipo - "pausa" formal de 24 horas
  • Expulsión - expulsión formal o pausa de las actividades del equipo

Nota - Dependiendo de la gravedad del comportamiento o de la mala conducta, puede omitirse alguno de los pasos anteriores.

¿Dónde puedo obtener más información sobre las siempre cambiantes complejidades de la política de inmigración?

Understanding migration begins with proximity. It means stepping beyond statistics and policies to encounter the real people whose lives are shaped by these systems. It means listening to stories too often silenced, recognizing the shared humanity behind every journey, and allowing these personal narratives to challenge assumptions, dismantle fear, and invite us into deeper connection and collective responsibility.

¿Cómo podemos actuar ahora?

    • Llame o escriba: Pide a los miembros del Congreso que se pronuncien contra los problemas que afectan a las comunidades inmigrantes. Tenemos que abordar las causas profundas de la migración y poner fin a las políticas que criminalizan a los solicitantes de asilo.
    • Infórmese: Investigue y conozca los hechos. Infórmate sobre cómo afectan los cambios políticos a los inmigrantes que abandonan su país de origen. Comparte lo que aprendas con amigos, vecinos y en las redes sociales.
    • Apoye a las voces locales, los artesanos y los emprendedores sociales de la frontera y de fuera de ella. Más información
    • Profundice aprendiendo más sobre las realidades globales de la migración.
    • Inicia un Círculo de Donación Enfocada | Reuniones de Salón: Invita a tu comunidad a profundizar, apoyar juntos a Abara y comprometer a tu comunidad local.

¿Es seguro cruzar la frontera?

  • Ciudad Juárez en México, ciudad hermana de El Paso, es una hermosa ciudad fronteriza que ha experimentado varias temporadas de angustia, dolor y violencia en las últimas décadas. A pesar de parte de su reputación, Ciudad Juárez es una ciudad vibrante con una profunda historia, una mezcla de bellas culturas, una activa comunidad de entretenimiento y una fuerte presencia empresarial, gran parte de la cual está ligada al comercio transfronterizo. Millones de personas pasan por Ciudad Juárez cada año sin incidentes. La violencia reciente se ha limitado casi exclusivamente a las personas vinculadas a las bandas.

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  • En ocasiones, los más vulnerables dentro de la comunidad migrante también corren el riesgo de sufrir violencia, extorsión o tráfico de mano de obra, ya que tienen poco acceso a conexiones o asistencia de alto nivel. Aunque no se puede garantizar la seguridad personal en ninguna ciudad, no hemos experimentado ningún problema de seguridad con nuestro personal ni con los grupos visitantes durante ninguno de los cientos de viajes a través de la frontera en los últimos años. Confiamos en la sabiduría de nuestros socios y miembros del equipo que viven en Juárez, y seguimos su liderazgo y dirección durante nuestros Encuentros Fronterizos.

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